今年以来，湖南华菱钢铁集团有限责任公司认真贯彻中央供给侧结构性改革重大决策部署，按照湖南省委、省政府关于落实供给侧结构性改革和深化国有企业改革的要求，以“五大发展理念”为**，全力贯彻落实“三去一降一补”政策措施，主动作为，破解难题，制定并快速实施了改革重组、去产能、提质增效深化改革一揽子方案，探索出钢铁企业转型发展、省属国企深化改革的“湖南模式”。

　　在过去的几年里，钢铁企业的日子并不好过。一方面，随着我国经济发展进入新常态，钢产品需求结构发生重大变化;另一方面，国内钢铁产能严重过剩，行业进入深度调整期，产销量开始双双呈下降态势。针对这一情况，华菱集团在湖南省委、省政府及省国资委的支持下，综合了中信、华泰等多家咨询机构的意见，确定了推进供给侧结构性改革的《华菱集团改革重组方案》，即“1+2”方案。其中，“1”是上市公司重大资产重组，“2”是去产能和提质增效深化改革，目的是通过资产重组激活上市公司，通过债务重组去杠杆，通过金融资产证券化补短板，淘汰僵尸产能，通过提质增效深化改革“瘦身健体”，实现调结构、去库存、降成本，增强发展后劲。　为坚决查处生产“地条钢”等顶风违法违规、严重干扰市场秩序和社会秩序的企业，按照省委、省政府要求，南京市发改委从即日起设立取缔“地条钢”生产企业有奖举报电话，凡发现南京市辖范围内的“地条钢”生产销售企业以及用于生产建筑用钢的中频炉、工频炉等落后设备，均可以通过来电、来信、来访和发电子邮件进行举报，举报人信息将保密，并给予相应数额的奖金。举报电话：025—68789830、68789682、68789780(传真);电子邮箱：njsfgwgyc@163.com;来访来信地址：南京市建邺区江东中路265号D座1874，邮编210019。